PozoviKontakt

Kada se spomene razvoj zaposlenih, da li su vam poznate ove rečenice:
Nemam vremena za obuku!
Obuka nije u okviru mog posla!
Obuka je gubljenje vremena!
Jednom sam mu već rekao, sto puta do sada sam ponovio!

Obuka i razvoj je pomaganje zaposlenima da prepoznaju i ostvare svoj potencijal, i često u kompanijama nije u prvom planu.

Za početak je neophodno utvrditi koji su to zaposleni u koje treba ulagati, i oni u koje ne treba investirati, a zatim napraviti strategiju razvoja.

Detaljnije o ovoj temi, strateškom HR-u, selekciji i regrutaciji, nagrađivanju zaposlenih slušaćemo u subotu, 15.06.2019. na predavanju Andijane Aleksić-Jevtić „Upravljanje ljudskim resursima“.
Informacije i rezervacije:
011/40-42-809
office@drgilbert-centar.com


četiri × 1 =